• Nawiązywanie i budowanie pozytywnych, długofalowych relacji z klientami biznesowymi,
• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
• Identyfikacja potrzeb, analiza i przygotowanie dopasowanej oferty dla klientów,
• Kompleksowa odpowiedzialność za negocjowanie warunków współpracy oraz przygotowanie i zawieranie umów,
• Przeprowadzanie spotkań handlowych,
• Dbałość o najwyższy standard obsługi klientów,
• Bieżące monitorowanie sytuacji rynkowej i rekomendowanie nowych rozwiązań.

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (preferowane doświadczenie w sprzedaży usług e-marketingowych lub usług IT),
  
• Umiejętność budowania i utrzymywania długofalowych relacji biznesowych z klientami,
• Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne oraz umiejętności sprzedażowe,
• Determinacja, nastawienie na realizację założonych celów,
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
• Dokładność, systematyczność, elastyczność podejmowanych działań,
• Bardzo dobra organizacja pracy,
• Wysoka kultura osobista,
• Prawo jazdy kat. B,
• Wiedza z zakresu produktów e-marketingowych będzie dodatkowym atutem.

• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
• Pracę w agencji o ugruntowanej pozycji rynkowej,
• Kompleksowe szkolenie wdrożeniowe,
• Możliwość dalszego rozwoju zawodowego (stworzenie i zarządzanie własnym zespołem sprzedażowym),
• Samodzielność działań,
• Kameralny, niekorporacyjny klimat pracy.

Prosimy o przesłanie cv z podaniem nr referencyjnego 170832_MSS na adres: aplikacje@talentsolution.pl

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi osobami. Gwarantujemy pełną dyskrecję. Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: „Niniejszym oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Talent Solution z siedzibą w Poznaniu (adres: ul. Cicha 19/2, 61-710 Poznań), agencję doradztwa zawodowego ujawnioną w rejestrze Marszałka Województwa Wielkopolskiego pod numerem 7511, moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych, w celu prowadzenia procesów rekrutacyjnych z udziałem potencjalnych pracodawców (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych – Dz. U. Z 2002r, Nr 101, póź. zm. 926). Mam świadomość, iż przysługuje mi prawo dostępu do moich danych osobowych oraz ich poprawiania i że podanie powyższych danych osobowych jest dobrowolne.”